中鋁瑞閩召開兩化融合管理體系推進(jìn)工作溝通會
2014年11月24日中鋁瑞閩管理者代表李謝華副總經(jīng)理組織公司兩化融合管理體系項目工作組全體成員召開：兩化融合管理體系推進(jìn)工作溝通會。
會議就目前中鋁瑞閩兩化融合管理體系推進(jìn)工作進(jìn)展做了匯報，明確當(dāng)前主要任務(wù)是針對建立該體系需要完成的文件框架進(jìn)一步梳理，本周內(nèi)需要完成管理手冊及程序以及該體系需要補(bǔ)充的第三層次文件、記錄的定稿、發(fā)布工作，后續(xù)將新建立的兩化融合管理體系納入原有體系框架實施運(yùn)行完善，計劃十二月初開展內(nèi)審、管理評審活動，爭取12月中下旬向國家提出申請認(rèn)定的相關(guān)工作。
李謝華副總經(jīng)理在會上強(qiáng)調(diào)了中鋁總部對公司推進(jìn)兩化融合管理體系工作的高度重視，指出本次會議針對工作任務(wù)，逐項明確了具體負(fù)責(zé)部門/負(fù)責(zé)人，以及相應(yīng)的時間進(jìn)度，要求各部門全力以赴、保質(zhì)保量按進(jìn)度時間要求配合完成各項工作。
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